“没有面试”也“没有计划”招募克里斯蒂安·霍纳。这是凯迪拉克F1车队首席执行官丹·托里斯的明确声明，他坚决否认了社交媒体上流传的谣言。这些猜测将这位红牛车队前负责人与上月其戏剧性离职后的美国新架构联系起来。
新闻发布会上的官方否认
在宣布车队首批车手塞尔吉奥·佩雷斯和瓦尔特利·博塔斯的新闻发布会上，丹·托里斯表态欲终止所有猜测。他声称：“我们从未与克里斯蒂安·霍纳进行过任何面试，也没有任何这样做的计划。”“我正式宣布此谣言到此为止。我们的支持、信任和认可完全属于[我们现任车队总监]格雷姆·洛登。”
丑闻的阴影与围场内的看法
尽管F1围场内对克里斯蒂安·霍纳的看法不一，但普遍认为他已沦为许多制造商董事会的不受欢迎人物。这一地位直接源于2024年的谷歌云盘丑闻及红牛队对不当行为指控的有争议处理。许多人认为此事处理不当，并凸显了权势人物如何常能逃避行为后果。
F1招聘中的道德问题？
现在的问题是，这一丑闻或其他因素是否会阻止克里斯蒂安·霍纳在F1重获职位。赛车运动史显示了短期的健忘症，如弗拉维奥·布里亚托雷在操纵比赛丑闻后的回归便是明证。或许道德根本就不是某些车队招聘决策中的决定性标准。无论如何，凯迪拉克管理层似乎对这位红牛前总监的服务不感兴趣。